吉林大学22春8月《职业生涯设计》作业考核-00074答案100（手写）随机题
作者：奥鹏远程作业辅导网 来源：本站 时间：2022-08-05 10:29:32热度：1159
吉林大学22春8月《职业生涯设计》作业考核-00074答案100（手写）随机题
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一、问答题 (共 5 道试题,共 40 分)
1.组织进行持续绩效评估和有效反馈的意义。
2.试举出影响生涯选择的因素
3.列举格林豪斯职业生涯发展阶段
4.员工解聘时注意问题。
5.你将怎样促进导师关系，有何策略？
二、论述题 (共 4 道试题,共 40 分)
6.你如何看待组织职业生涯管理和人力资源管理之间的关系？
7.简述个人社会化的内容：
8.论述工作家庭冲突表现的不同层面？
9.假如你即将步入职场，你需要进行哪些角色转换？
三、名词解释 (共 10 道试题,共 20 分)
10.工作家庭冲突
11.马斯洛需求层次理论
12.工作压力
13.施恩模型中的社会化包含维度
14.退休计划
15.内职业生涯
16.半衰期
17.特殊能力
18.成就期
19.职业高原现象
