江南大学管理学原理2023上第一阶段机考随机题答案100分答案资料

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一、判断题（共5道小题，总分值10分，正确的填涂“A”，错误的填涂“B”。）

1.泰罗科学管理的中心问题就是提高劳动生产率。（2分）

2.管理是随着人类社会的发展而产生的，在原始社会是不存在的。（2分）

3.

就适用范围来说，管理只适用于企业等赢利性组织。

（2分）

4.知识越来越引起了人们的高度重视，原因在于知识是一种特殊的资源，其特殊性表现在快速贬值、价值难以评估等多方面。（2分）

5.管理的一般职能来源于管理的科学性性质，内容是合理组织生产力和维护生产关系。（2分）

二、单选题（共10道小题，总分值50分，，下列选项中有且仅有一个选项符合题目要求，请在答题卡上正确填涂。）

1.

生产车间，生产组长正在给工人下命令：“时间就是金钱，效率就是生命。大家抓紧干，提前完工有奖!谁耽误生产进度，我绝饶不了他!”从现代管理的角度看．下面哪句话是对这一命令的最恰当的评价?  （）

（5分）

A

此工头管理工人简单粗暴，采用的是一种落后的管理方式

B

此工头管理工人简单粗暴，不懂得强化理论

C

此工头的话不符合现代管理的要求，是一种不讲究管理的科学性与艺术性相结合的落后的管理方式

D

此工头的话不符合现代管理的要求，是—种只讲效率不讲效果的落后的管理方式

2.

有效率但是无效能的组织，用另外的话来形容就是：（）。

（5分）

A

把错事干糟的组织

B

把错事干好的组织

C

把对事干糟的组织

D

把对事干好的组织

3.

某制鞋厂得知H地区的居民对布鞋的需求量较大，于是就抓紧生产了一批布鞋运往H地区销售，出乎该厂销售人员预料的是，布鞋的销售状况比预想中的要差得多。于是便分析原因，发现问题并不在鞋的质量和价格，而在于鞋的颜色。原来，H地区的居民只是在办丧事时才穿蓝颜色的鞋。这说明该厂忽视了对H地区什么环境的分析? （）

（5分）

A

政治法律环境

B

社会文化环境

C

经济环境

D

自然环境

4.

某公司经理认为，由于组织的类型不同、规模不同、性质不同，采用同样的方法进行管理是不可能的，也是不合理的。为此、他认为企业管理中所使用的原则和方法不同于国家行政部门的管理，微观企业的管理原则和方法也不同于宏观管理。因此，他得出结论：管理不具有普遍性。强调管理的普遍性会起到误导的作用。

  下面哪种说法最能够正确分析和评价这个问题?（）

（5分）

A

正确，管理就是应该根据不同组织的具体情况采取相应的管理方法

B

不正确，管理普遍适合于各类组织

C

正确，管理只适用于盈利性企业

D

不正确，组织尽管有很大的不同，但是适用于同样的管理原则，具体的管理方法可以有所不同

5.

在作出是否收购其他企业的决策时，管理者必须从多个角度出发全面分析拟购企业的目前状况及可能的发展余地等情况，这时管理人员需要的技能主要是：（）。

（5分）

A

诊断技能

B

人际关系技能

C

概念性技能

D

技术技能

6.

古典经济学家亚当·斯密在其名著《国富论》中详细讨论了劳动分工和专业化，专业化分工能提高效率，其中的原因之一是：（）。

（5分）

A

有效地利用了劳动力

B

节省了不同工作转换时间

C

便于按劳取酬，刺激了工人的积极性

D

有利于管理，因而能够提高效率

7.

管理者应具备的技能被划分为三类。实际当中，我们常看到，一个医院的院长往往是位造诣极高的医学专家，一个会计师事务所的所长也是一位会计专家。但是有些技术能手乃至技术专家却未能成为称职的管理者。以上现象说明：（）。

（5分）

A

就管理层次而言，越往上，技术技能越重要，越往下，人际技能越重要

B

搞技术的人往往不善于与人打交道，人际技能较弱，让其担当管理之职往往难以胜任

C

对高层管理者来说，最重要的是人际技能，其实技术技能和概念技能均不重要

D

就管理层次而言，越往上，概念技能越重要，越往下，技术技能越重要

8.

当一个企业决定大批量投产某项产品前，以下哪个前提条件是不可控的（） 

（5分）

A

工人的培训

B

工艺的改进

C

设备的购置

D

市场需求

9.

某大企业人才济济、设备精良，长期以来以管理体制正规、有序而自诩。但近年来该企业业绩不佳，尤其是干群士气低落，管理人员和技术人员的流失率逐年升高。从管理职能的角度分析，该企业最有可能是哪一方面工作存在问题?（）

（5分）

A

计划职能

B

组织职能

C

领导职能

D

控制职能

10.

以下四种描述中，不正确的是：（）。

（5分）

A

技术技能不如概念技能重要

B

权力意味着人们对权力拥有者一定的依赖性

C

愿不愿意授权在一定程度上取决于授权方的心理状况

D

不愿意授权以及不知道如何授权是阻碍许多小企业健康发展的重要原因

三、多选题（共5道小题，总分值40分，，下列选项中至少有2个或2个以上选项符合题目要求，请在答题卡上正确填涂。）

1.管理学的特性为:管理学是一门综合性学科及系统观念外，还有（8分）

A

管理学既是科学又是艺术

B

管理学是一门不精确的学科

C

管理学是一门软科学

D

管理具有二重性

2.下列内容属于“泰罗制”管理思想的是（8分）

A

管理的标准化、制度化、规范化

B

采取有差别的计件工资制.

C

主张对工人进行岗前培训

D

主张建立管理的参谋机构

3.现代企业制度的特征为（8分）

A

产权清晰

B

权责明确

C

政企分开

D

管理科学

4.从某种意义上来说，属于管理的“维持职能”的是（8分）

A

组织

B

领导

C

控制

D

创新

5.在公司制企业中（8分）

A

董事会成员由股东选举产生

B

经理由国有资产管理部门任命

C

经理由董事会聘任

D

财务负责人由经理聘任